会社を変えるには…

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個性 いいため話
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会社が変わるには、社員が成長しなければなりません。

ですが、社員の成長は、「社長自身が変わる」ことが大前提です。

社長自身が変わらない以上、社員も企業風土も絶対に変わりません。

社長が変わるから社員が変わり、社員が変わるから会社が変わるのです。

私が妻に、

「日本レーザーは確かに変わったけれど、何がいちばん変わったかと言えば、社員以上に、社長たるオレ自身が変わったと思う」

と言ったところ、妻は、

「まったくそのとおり。組合の委員長をしていたときのあなたは、傍若無人で、本当に嫌な人間だったわ」

と笑いました。

社員の成長が会社の成長であることは間違いありませんが、それよりも先に、社長自身が成長しなければ、会社は絶対に変わらないのです。

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近藤 宜之 著

ダイヤモンド社